本網(wǎng)訊（林凌）我省近日出臺(tái)《四川省市縣鄉(xiāng)黨委書(shū)記抓黨建工作述職評(píng)議考核問(wèn)責(zé)辦法》。《辦法》要求，每年市縣鄉(xiāng)黨委書(shū)記要分別向上一級(jí)黨委和本級(jí)黨委作黨建工作專(zhuān)項(xiàng)述職并接受評(píng)議；上一級(jí)黨委要對(duì)市縣鄉(xiāng)黨委書(shū)記抓黨建工作情況進(jìn)行考核，并對(duì)抓黨建工作失職失責(zé)的市縣鄉(xiāng)黨委書(shū)記嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。

    根據(jù)《辦法》，市縣鄉(xiāng)黨委書(shū)記要重點(diǎn)圍繞抓黨建工作履職情況、存在問(wèn)題及原因、下一步工作等進(jìn)行述職。評(píng)議和述職一并進(jìn)行。在向本級(jí)黨委述職時(shí)，市縣鄉(xiāng)黨委書(shū)記要接受參會(huì)人員現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)。在向上一級(jí)黨委述職時(shí)，上一級(jí)黨委書(shū)記應(yīng)逐一點(diǎn)評(píng)，其他班子成員也可結(jié)合分工進(jìn)行點(diǎn)評(píng)；上級(jí)黨委組織部門(mén)應(yīng)派員參加下級(jí)黨委召開(kāi)的述職評(píng)議會(huì)并進(jìn)行點(diǎn)評(píng)；參會(huì)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)?，F(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)一般按照好、較好、一般、差四個(gè)等次作出評(píng)價(jià)或者按照百分制評(píng)分辦法進(jìn)行量化打分。

    對(duì)市縣鄉(xiāng)黨委書(shū)記抓黨建工作考核應(yīng)結(jié)合年度考核進(jìn)行，要加大抓黨建工作權(quán)重，突出黨委書(shū)記抓黨建工作履職情況、重點(diǎn)任務(wù)完成情況和整改措施落實(shí)情況等考核重點(diǎn)，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)。考核結(jié)束后，上一級(jí)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)根據(jù)黨委書(shū)記點(diǎn)評(píng)意見(jiàn)、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)情況以及黨建工作考核結(jié)果等情況，形成綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn)。綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn)將作為年度目標(biāo)考核和黨委書(shū)記年度考核的重要內(nèi)容，作為領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)先評(píng)優(yōu)、綜合分析研判和黨委書(shū)記評(píng)先評(píng)優(yōu)、提拔任用、能上能下的重要依據(jù)。綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn)為“好”的，年度考核才能確定為優(yōu)秀等次。綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn)為“一般”“差”的，領(lǐng)導(dǎo)班子和黨委書(shū)記個(gè)人當(dāng)年不能作為評(píng)先評(píng)優(yōu)對(duì)象，上一級(jí)黨委應(yīng)對(duì)黨委書(shū)記進(jìn)行約談、限期整改，并相應(yīng)扣減黨委、政府年度綜合目標(biāo)考核分值，情況嚴(yán)重的應(yīng)按照《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問(wèn)責(zé)。

    如果出現(xiàn)貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策不力、貫徹落實(shí)中央和省委黨建工作決策部署不力、選人用人嚴(yán)重失察失誤、忽視基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、推進(jìn)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作不堅(jiān)決、不扎實(shí)等失職失責(zé)情形的，市縣鄉(xiāng)黨委書(shū)記將被嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。問(wèn)責(zé)方式將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。《辦法》還指出，要實(shí)行黨建工作終身問(wèn)責(zé)，對(duì)失職失責(zé)性質(zhì)惡劣、后果嚴(yán)重的，不論黨委書(shū)記是否調(diào)離轉(zhuǎn)崗、提拔或者退休，都應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。