您所在的位置:康巴傳媒網(wǎng) >> 新聞 >> 各縣動態(tài) >> 瀏覽文章

丹巴縣黨建引領(lǐng)促脫貧奔康

《甘孜日報》    2016年11月14日

    本網(wǎng)訊(王遠剛)今年以來,丹巴縣高度重視抓黨建促脫貧,圍繞發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用、干部骨干帶頭作用,突出五著力五下功夫,切實把黨建燦爛之花結(jié)成脫貧致富的豐碩之果。
    著力大黨建服務(wù)脫貧,在“黨建+扶貧”上下功夫??h第十三次黨代會提出在全州率先全面建成小康社會目標(biāo),全縣上下圍繞“黨建帶扶貧,扶貧促黨建”工作思路,樹立“黨建+”扶貧理念,廣大黨員認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,踐行合格黨員標(biāo)準(zhǔn),進村入戶開展技術(shù)指導(dǎo)、宣講咨詢、助農(nóng)助耕2000余場次,以“1+N、N+1”模式與2000余戶貧困群眾結(jié)成幫扶對子,并以黨支部引領(lǐng)建立致富“合作社”50余個,形成了“兩學(xué)一做”+服務(wù)、黨員+農(nóng)戶、支部+項目等“黨建+扶貧”的新格局,實現(xiàn)了基層黨建與精準(zhǔn)扶貧“雙推進”。
    著力黨組織領(lǐng)導(dǎo)脫貧,在軟鄉(xiāng)弱村整頓上下功夫。全縣基層黨組織堅持問題導(dǎo)向抓整頓,圍繞提升黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力,制定促進班子團結(jié)、能力提升、先鋒示范、基層政權(quán)建設(shè)等措施400余條,黨組織引領(lǐng)脫貧實現(xiàn)粗放向精準(zhǔn)轉(zhuǎn)變;嚴(yán)格把關(guān)發(fā)展鄉(xiāng)村黨員61名,為基層黨組織注入了新動力,落實“三會一課”、黨員活動日等黨內(nèi)活動制度,依托黨支部結(jié)對共建“幫”、先進幫后進“帶”、第一書記“教”、請進送出“訓(xùn)”等方式,黨組織推進脫貧能力逐步提升;縣紀(jì)委及組織部門、脫貧攻堅辦、駐村協(xié)調(diào)辦、17個專項扶貧單位,到鄉(xiāng)到村開展督導(dǎo)12輪200余場次,建立駐村任務(wù)、責(zé)任、問題“三個清單”,督促鄉(xiāng)村兩級執(zhí)行落實脫貧任務(wù)。
    著力黨員帶頭脫貧,在黨員示范工程上下功夫。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機,大力營造“爭做合格黨員、爭當(dāng)干事先鋒”的濃厚氛圍,截止目前,全縣按行業(yè)、系統(tǒng)、職責(zé)等分類分級設(shè)崗定責(zé)200余個示范崗,黨員帶頭服務(wù)群眾,落實扶貧政策、措施;帶頭開展先富帶后富,踐行“惠從何來、恩向誰報”;帶頭宣傳教育扶智和扶志,成為助推脫貧的“疾風(fēng)”。深入推進黨員精準(zhǔn)扶貧示范項目工程要求,創(chuàng)新“貧困黨員選項目”,“第一書記”指導(dǎo)把關(guān),主動轉(zhuǎn)變示范帶動”工作思路,確定示范項目54個,覆蓋119名貧困黨員,并創(chuàng)新示范項目資金“442”分配方式和收益1%—10%提留為村集體經(jīng)濟做法,目前,按照進度撥付54個示范項目資金,17個示范項目已見收益,提留村集體經(jīng)濟7300余元,部分貧困黨員逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橹赂荒苁?,?dān)任起“農(nóng)民夜校”實用技術(shù)授課骨干,成為助推脫貧的“勁草”。
    著力干部引領(lǐng)脫貧,在換屆工作上下功夫。“村看村、戶看戶,群眾看干部”,嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、嚴(yán)格換屆程序、嚴(yán)格把關(guān)人選,配齊配強縣級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子及44個試點村級黨組織班子,開展新任班子成員談心談話,壓實了“關(guān)鍵少數(shù)”脫貧攻堅責(zé)任;鮮明考察扶貧工作實際的用人導(dǎo)向,在“五個一”駐村幫扶干部,特別是“第一書記”中提拔使用干部32名,形成了“扶貧有干頭,干好有盼頭”的良好氛圍;突出脫貧攻堅任務(wù),狠抓新任職干部、村“兩委”班子、駐村幫扶干部培訓(xùn)提能,開展基層組織建設(shè)、鄉(xiāng)村治理、群眾工作、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、市場預(yù)測、政策法規(guī)等培訓(xùn)300余場次,有效提升了縣鄉(xiāng)村干部科學(xué)決策、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、依法依規(guī)辦事等能力素質(zhì)。
    著力機制保障脫貧,在落實責(zé)任上下功夫。“沒有規(guī)矩不能成方圓”,切實強化黨建促脫貧工作責(zé)任,健全“書記抓、抓書記”責(zé)任機制,層層簽訂責(zé)任書300余份,做到基層黨建與精準(zhǔn)扶貧同研究、同部署、同推動、同考核;健全駐村干部、“第一書記”管理辦法、召回、督查等制度機制,凝聚了駐村幫扶強大合力。同時,著眼“干成事還要不出事”,建立完善了監(jiān)督、預(yù)防、問責(zé)機制,開展提醒談話7人,問責(zé)追責(zé)5人,為脫貧攻堅工作提供堅強的制度保障。
   
    
  • 上一篇:走進牧民 送去溫暖
  • 下一篇:理塘提前創(chuàng)建省級義務(wù)教育基本均衡縣