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踏遍青山人未老

甘孜日?qǐng)?bào)    2018年09月06日

記全國(guó)林業(yè)系統(tǒng)勞動(dòng)模范、白玉林業(yè)局長(zhǎng)柳孝林

柳孝林(中)和工人一道加工菌類。

◎本網(wǎng)記者 馬建華 文/圖

1979年9月,柳孝林從爐霍縣中學(xué)畢業(yè)后,就到鮮水河畔的爐霍林業(yè)局子弟校當(dāng)上了一名教師,在教育戰(zhàn)線一干就是15年。上個(gè)世紀(jì)90年代中期,他進(jìn)入森工企業(yè)管理層,先后擔(dān)任爐霍、道孚、新龍林業(yè)局副局長(zhǎng),1999年10月至今擔(dān)任白玉林業(yè)局黨委書記、局長(zhǎng)。職務(wù)在變,他對(duì)林業(yè)工作的初心不變,事必躬親,與林業(yè)職工一道從事伐木、集材、營(yíng)林更新、苗木生產(chǎn)等工作,以榜樣的力量帶領(lǐng)職工開(kāi)辟了天然林保護(hù)工作的新局面:天然林停采后,作為企業(yè)的“當(dāng)家人”,在全力抓好綠化造林和森林管護(hù)的同時(shí),創(chuàng)立了“察青松多”系列產(chǎn)業(yè)品牌,今年全局總產(chǎn)值將突破5000萬(wàn)元大關(guān),他將朝氣蓬勃的職工隊(duì)伍帶入了新時(shí)代。柳孝林先后獲得全國(guó)林業(yè)系統(tǒng)勞動(dòng)模范、四川省建設(shè)長(zhǎng)江上游生態(tài)屏障先進(jìn)個(gè)人。

  天保工程建設(shè)的帶頭人

“天然林停采前,森工企業(yè)職工遇到了山窮水盡的困境,連工資都發(fā)不出來(lái)?!?月2日,柳孝林在接受記者采訪時(shí)感慨萬(wàn)端,他在道孚林業(yè)局擔(dān)任副局長(zhǎng)、新龍林業(yè)局擔(dān)任黨委副書記、副局長(zhǎng)都只有一年多的時(shí)間,彼時(shí),企業(yè)無(wú)錢可發(fā),職工怨聲載道。在調(diào)離時(shí),他才拿到工資。

1999年10月,一紙調(diào)令將他調(diào)到白玉林業(yè)局擔(dān)任黨委書記、局長(zhǎng)。前來(lái)報(bào)到,他的心涼了半截,偌大的林業(yè)局連大門和圍墻也沒(méi)有,駐地雜草叢生。2000年7月11日,白玉縣遭遇特大洪災(zāi),局機(jī)關(guān)、各林場(chǎng)、苗圃地全面告急。柳孝林翻山越嶺徒步百余里來(lái)到章都苗圃、中心苗圃、麻絨林場(chǎng)、拉龍林場(chǎng),解救被洪水圍困的職工,搶救被洪水淹沒(méi)的苗木,他帶領(lǐng)全體職工用了2年的時(shí)間全面完成了災(zāi)后重建工作。

企業(yè)不景氣,職工待遇低,有的職工干脆買斷工齡一走了之?!翱吹疆?dāng)時(shí)讓人揪心的局面,我立即召集局班子成員開(kāi)會(huì),要求首先要重新樹(shù)立企業(yè)的良好形象,讓職工找回幸福感、榮譽(yù)感和自豪感,要讓職工有尊嚴(yán)地工作和生活?!绷⒘衷跁?huì)上擲地有聲地說(shuō),局班子不能把職工帶窮了,把企業(yè)帶散了。

柳孝林利用國(guó)家實(shí)施的天然林保護(hù)一期工程項(xiàng)目資金,大力抓種苗基地建設(shè),引進(jìn)適合高原生樹(shù)種,加大培育力度,20年來(lái)共培育近3000萬(wàn)株各類苗木,企業(yè)經(jīng)濟(jì)收入穩(wěn)步增長(zhǎng)。

作為天保工程建設(shè)的領(lǐng)頭人,柳孝林身先士卒和干部職工一道上山植樹(shù)、進(jìn)苗圃育苗,保持保量全面完成了各項(xiàng)生態(tài)建設(shè)任務(wù),公益林建設(shè)成效顯著,森林資源得到有效管護(hù),森林植被逐步恢復(fù),生態(tài)環(huán)境日漸改善,讓白玉林區(qū)的天更藍(lán)、山更綠、水更清。2000年以來(lái),全局累計(jì)完成人工造林7094.20公頃,封山育林19313.65公頃,飛播造林1386公頃,封山育林解封面積累計(jì)完成13247.87公頃,森林撫育6123公頃,對(duì)36.56萬(wàn)公頃的天然林資源實(shí)施了有效管護(hù)。

“當(dāng)年苗木培育出來(lái)后,市場(chǎng)銷售渠道不暢,柳局長(zhǎng)要求我們帶上樹(shù)苗到德格縣連續(xù)開(kāi)展了3年的勞務(wù)輸出,解決了苗木的銷售問(wèn)題?!眳橇指嬖V記者,為徹底解決銷售瓶頸,柳孝林調(diào)研州內(nèi)市場(chǎng),增加苗木品種,不僅滿足了白玉縣和州內(nèi)部分縣植樹(shù)造林的苗木需求,還遠(yuǎn)銷西藏、青海等地。

“這100萬(wàn)株川西云杉在職工的精心管護(hù)下,明年就要出圃了。這又將是一筆不小的經(jīng)濟(jì)收入?!甭榻q林場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng)吳林望著一大片郁郁蔥蔥的川西云杉說(shuō),白玉林業(yè)局每年的苗木收入在150萬(wàn)元左右,今年達(dá)到了500多萬(wàn)元,苗木生產(chǎn)已經(jīng)成為白玉林業(yè)局的一個(gè)支柱產(chǎn)業(yè),這是柳孝林局長(zhǎng)長(zhǎng)期堅(jiān)持發(fā)展苗木產(chǎn)業(yè)的結(jié)果。

察青松多白鹿踏歌,松柏蒼翠綠蔭匝地,峽谷風(fēng)光迷離旖旎,鳥(niǎo)獸不驚林泉之樂(lè)。翡翠湖、紅樺林、葉巴桃花村、米拉山,走進(jìn)白玉,讓人沉醉在一碧千里的世外桃源,如詩(shī)如畫、如夢(mèng)似幻。

  林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的探路人

“今年,我采摘的菌類又賣上了好價(jià)錢?!?月2日,正在白玉林業(yè)局菌類加工點(diǎn)出售松茸的章都鄉(xiāng)邊壩村村民扎西旦珠從工作人員手中接過(guò)一沓鈔票喜滋滋地告訴記者,自從白玉林業(yè)局開(kāi)辦菌類收購(gòu)加工以來(lái),他們?cè)僖膊恍枰巡烧木悗У娇刀ㄈベu了,帶到康定去賣,價(jià)格還沒(méi)有白玉高。

森林資源得到充分保護(hù),松茸、虎掌菌等林下資源富集,柳孝林決定創(chuàng)辦菌類加工企業(yè),不僅實(shí)現(xiàn)企業(yè)增收,也能解決村民的銷售難,最大限度讓利給當(dāng)?shù)剞r(nóng)牧民群眾,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)增收,去年菌類營(yíng)業(yè)收入近400萬(wàn)元,向村民發(fā)放的收購(gòu)款就達(dá)340多萬(wàn)元。

2005年,天然林保護(hù)工程第一期已經(jīng)接近中期,2006年當(dāng)年,國(guó)家沒(méi)有下達(dá)造林任務(wù)給我局。假如天然林保護(hù)工程結(jié)束以后,沒(méi)有了項(xiàng)目資金,企業(yè)和職工何去何從? “職工靠工資養(yǎng)家糊口,工資都沒(méi)有,企業(yè)的凝聚力從何而來(lái)?”柳孝林把眼光鎖定在林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。因?yàn)闆](méi)有成熟的林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)可借鑒,各種雜音四起?!安话l(fā)展產(chǎn)業(yè),死路一條。與其爭(zhēng)論不休,不如說(shuō)干就干?!?/p>

“2006年,我們從西藏靈芝等地引進(jìn)高原原生態(tài)‘藏雞’種雞150只,原生態(tài)‘藏香豬’種豬9頭,通過(guò)半年多的精心飼養(yǎng),就成功繁育孵化雛雞400多只,豬仔23頭?!痹谡劦桨l(fā)展綠色后續(xù)產(chǎn)業(yè)時(shí),柳孝林興致勃勃地說(shuō),正是這“第一桶金”讓他們堅(jiān)定了發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)經(jīng)濟(jì)的決心。

高原生態(tài)養(yǎng)殖場(chǎng)、大棚蔬菜基地建設(shè),白玉林業(yè)局生產(chǎn)的純天然、無(wú)污染的高原蔬菜和藏雞、藏豬,卻找不到市場(chǎng)。2011年,轉(zhuǎn)機(jī)出現(xiàn)了,國(guó)家面向農(nóng)村中小學(xué)配送營(yíng)養(yǎng)餐的政策出爐,白玉縣有21所中小學(xué),這將是一個(gè)龐大的市場(chǎng)。柳孝林抓住機(jī)遇,咨詢政策、爭(zhēng)取縣上支持,通過(guò)招投標(biāo)拿到了白玉縣中小學(xué)營(yíng)養(yǎng)餐配送權(quán)。“我們要做良心食品、誠(chéng)信企業(yè)?!绷⒘謱?duì)職工提出了嚴(yán)格要求。中小學(xué)營(yíng)養(yǎng)餐配送年?duì)I業(yè)額達(dá)700多萬(wàn)元。

柳孝林和局班子堅(jiān)持在抓好天保工程建設(shè)的基礎(chǔ)上,先后投資2300余萬(wàn)元,建設(shè)“藏雞”孵化場(chǎng)1個(gè)、養(yǎng)殖場(chǎng)2個(gè)、改建 “藏香豬”繁育場(chǎng)1個(gè)、新建育肥場(chǎng)2個(gè),建立大型凍庫(kù)1個(gè)、凍干菌類加工車間1個(gè)、屠宰車間1個(gè),新建察青松多酒店。目前,企業(yè)特色養(yǎng)殖項(xiàng)目“藏雞”種群數(shù)量1000余只,“藏香豬”種群數(shù)量800余頭,酒店已經(jīng)營(yíng)5年,年?duì)I業(yè)額在400萬(wàn)元以上。2009年,企業(yè)生產(chǎn)的“藏雞”、“藏雞蛋”、“藏香豬”獲得有機(jī)食品認(rèn)證,2012年11月,有機(jī)養(yǎng)殖順利通過(guò)省級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范基地建設(shè)檢查驗(yàn)收。2013年4月取得了食品加工QS食品質(zhì)量安全生產(chǎn)許可證;2013年7月被州商務(wù)局評(píng)為“甘孜州商務(wù)領(lǐng)域知名品牌”;2017年9月被四川省林業(yè)廳評(píng)為“省級(jí)林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)”。并先后參加了西部國(guó)際博覽會(huì)、北京農(nóng)交會(huì)、建州六十周年農(nóng)副產(chǎn)品展覽會(huì)等。

“幸福是依靠奮斗獲得的,企業(yè)不養(yǎng)懶人?!睘榧ぐl(fā)職工的積極性、創(chuàng)造性和主動(dòng)性,柳孝林帶領(lǐng)局班子進(jìn)行大刀闊斧的工資分配制度改革,采取崗位結(jié)構(gòu)工資、考核計(jì)件工資、績(jī)效風(fēng)險(xiǎn)工資、協(xié)商承包工資相結(jié)合的分配制度,1999年,職工年平均收入還不到6000元,2017年達(dá)到 7萬(wàn)元。

柳孝林對(duì)待企業(yè)職工關(guān)愛(ài)有加,潘麒麟因工受傷后,聽(tīng)說(shuō)2個(gè)子女因戶口問(wèn)題無(wú)法入學(xué),他的妻子沒(méi)有工作,柳孝林妥善解決其子女上學(xué)問(wèn)題,為其妻子落實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助政策,并破例為他們分配了一套職工集資房。他為8戶結(jié)對(duì)親戚、4戶愛(ài)心幫戶對(duì)象捐款捐物上萬(wàn)元,并在白玉縣麻絨鄉(xiāng)認(rèn)領(lǐng)了2名兒童,資助其到小學(xué)畢業(yè)。為80多名職工解決了退休后住房問(wèn)題,為90戶原離、退休職工辦理了房屋產(chǎn)權(quán),讓職工老有所養(yǎng)、老有所住。他還組織完成投資近800萬(wàn)元,(其中國(guó)家投資350萬(wàn)元,企業(yè)自籌450萬(wàn)元),共計(jì)完成75戶改建和48戶新建的國(guó)有林區(qū)棚戶區(qū)改造任務(wù),使林區(qū)職工的住房條件得到了改善。

扎根林業(yè)40年,一路走來(lái),柳孝林從未有過(guò)后悔或放棄?!傲珠L(zhǎng)為企業(yè)發(fā)展、改善職工待遇嘔心瀝血,鞠躬盡瘁,我們都記在心上?!泵鎸?duì)企業(yè)職工的褒獎(jiǎng),柳孝林卻說(shuō),企業(yè)發(fā)展壯大,是全體職工拼搏進(jìn)取的結(jié)果。遠(yuǎn)眺郁郁蔥蔥的大森林,柳孝林目光炯炯,信心滿懷。




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