本網(wǎng)訊（縣府辦）掃黑除惡專項斗爭工作開展以來，稻城縣堅持把開展掃黑除惡與基層組織建設(shè)有機結(jié)合，以提升基層組織整體質(zhì)量為重點，突出政治功能，堅持做到了“打早打小、有黑掃黑、無黑除惡、無惡治亂”，為鏟除黑惡勢力滋生土壤提供了堅強的組織保證。

    整頓軟弱渙散基層組織，強化掃黑除惡組織保證。細化軟鄉(xiāng)弱村整頓措施，落實整頓舉措，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)7項指標、村（社區(qū)）十星標準分類定級要求，在“九個摸清”大量走訪調(diào)查基礎(chǔ)上，評定先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)4個、一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)9個、后進鄉(xiāng)鎮(zhèn)1個，先進村34個、一般村73個、后進村12個。結(jié)合鄉(xiāng)村班子運行情況研判，堅持問題導(dǎo)向，按照一鄉(xiāng)一案、一村一策細化整頓方案，針對性制定后進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村整頓方案13個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)鞏固提升方案13個，村爭星創(chuàng)級方案107個。緊密結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動，機關(guān)黨支部書記深入村（社區(qū)）黨支部上黨課700余場次，每月開展主題黨日活動1次，開展“大討論”活動500余場次，形成專題調(diào)研報告120余份。投入4000余萬元，全面啟動村級活動陣地27個新建、31個改造提升工作。

    優(yōu)化結(jié)構(gòu)配強班子成員，筑牢掃黑除惡戰(zhàn)斗堡壘。嚴厲整治貧困村黨組織書記不在崗、不履職現(xiàn)象。制發(fā)《稻城縣配齊配強村黨組織書記專項工作方案》，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村“兩委”班子研判，實施調(diào)整處理5名村支部書記工作，采取“三個一批”辦法拓展選人渠道，嚴格標準推選候選人，嚴肅程序選舉任命，完成4名村支部書記改選工作。在做好2016年村黨支部換屆基礎(chǔ)上，嚴格落實審查、完善村民代表會議制度和村務(wù)公開制度、確?！八淖h兩公開”相關(guān)要求，為2019年村“兩委”換屆做足準備、打牢基礎(chǔ)。

    保持掃黑除惡高壓勢態(tài)，鏟除黑惡勢力滋生土壤。嚴厲整治“村霸”、“四股勢力”及村干部“微腐敗”問題，嚴格落實《甘孜州界定和處置共產(chǎn)黨員政治上“兩面人”辦法（試行）》等規(guī)定，出重拳、下重手，對轄區(qū)124個村（社區(qū)）進行全面摸排，注重方式方法，嚴格區(qū)分“村霸”問題和工作作風(fēng)問題，防止簡單化、“一刀切”，并進一步分析研判可能隱藏的“村霸”問題。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時發(fā)布舉報電話，每村設(shè)置1名民情直報員收集掌握線索，建立“村霸”等涉黑涉惡舉報線索臺賬，按照掃黑除惡“人人見面、事事回應(yīng)”的要求，深入村（社區(qū)）核查線索3條。

    發(fā)揮基層組織政治功能，打贏掃黑除惡專項斗爭。結(jié)合實際建立健全鄉(xiāng)村兩級黨組織運行規(guī)則，理順鄉(xiāng)村管理和運行機制，明確鄉(xiāng)村干部工作職責、工作待遇及管理主體，建立健全村級各項制度，發(fā)揮村民委員會在村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)中的重要作為，切實維護村集體和村民利益。健全鄉(xiāng)村治理體系，完善村規(guī)民約，發(fā)揮農(nóng)牧民夜校教育引導(dǎo)作用，在豐富群眾精神文化，加強教育引導(dǎo)上持續(xù)推進。緊緊依靠群眾，強調(diào)基層組織和群眾提供涉黑涉惡犯罪線索和“村霸”線索的重要性，對摸排和掌握轄區(qū)內(nèi)人員動態(tài)、社會治安等起到了正向激勵作用。