甘孜日?qǐng)?bào) 2021年05月06日
◎桂從路
新職業(yè)并非憑空出現(xiàn),而是植根于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的土壤,成長(zhǎng)于社會(huì)進(jìn)步的潮流
就業(yè)為民生之本,是經(jīng)濟(jì)的“晴雨表”。進(jìn)一步發(fā)揮新職業(yè)擴(kuò)容就業(yè)的作用,讓新職業(yè)更好更快發(fā)展
眼下,正值求職招聘高峰期。前不久,人社部等三部門發(fā)布了18個(gè)新職業(yè),包括易貨師、調(diào)飲師、電子數(shù)據(jù)取證分析師、碳排放管理員等。這些富有時(shí)代感的職業(yè),為求職者提供了更多元的選擇,受到各方關(guān)注和期待。
新職業(yè)之所以備受關(guān)注,在于它反映著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的方向和趨勢(shì)。自2019年4月至今,人社部等部門已經(jīng)向社會(huì)正式發(fā)布了4批56個(gè)新職業(yè)。這樣的“認(rèn)證”,不僅意味著相關(guān)職業(yè)得到社會(huì)認(rèn)可,也說(shuō)明其具備了一定的從業(yè)規(guī)模和可觀的發(fā)展前景。以這次公布的碳排放管理員為例,該職業(yè)在建立健全綠色低碳循環(huán)發(fā)展經(jīng)濟(jì)體系的背景下應(yīng)運(yùn)而生,包含但不限于民航碳排放管理員、碳排放監(jiān)測(cè)員、碳排放核算員等工種。可以預(yù)見(jiàn),在實(shí)現(xiàn)碳達(dá)峰、碳中和目標(biāo)的進(jìn)程中,社會(huì)對(duì)碳排放管理員的人才需求將不斷增長(zhǎng)。
新職業(yè)并非憑空出現(xiàn),而是植根于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的土壤,成長(zhǎng)于社會(huì)進(jìn)步的潮流。近年來(lái),5G、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新技術(shù)廣泛應(yīng)用,相關(guān)就業(yè)機(jī)會(huì)日益增多;傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)加速邁向高端化、智能化、綠色化,智能硬件裝調(diào)員、工業(yè)視覺(jué)系統(tǒng)運(yùn)維員等職業(yè)應(yīng)運(yùn)而生;現(xiàn)代服務(wù)業(yè)快速發(fā)展,催生了企業(yè)合規(guī)師、公司金融顧問(wèn)等新崗位;適應(yīng)人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要,健康照護(hù)師、整理收納師等走進(jìn)日常生活。從某種意義上說(shuō),技術(shù)進(jìn)步帶來(lái)社會(huì)分工精細(xì)化,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)推動(dòng)職業(yè)新陳代謝,這是歷史發(fā)展的客觀規(guī)律,也是中國(guó)經(jīng)濟(jì)已轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段的必然結(jié)果。
新就業(yè)形態(tài)加速發(fā)展,在對(duì)沖短期就業(yè)影響、培育新增就業(yè)、提升就業(yè)質(zhì)量、升級(jí)就業(yè)結(jié)構(gòu)等方面的作用日益彰顯。新冠肺炎疫情防控期間,以在線教育、直播帶貨、生鮮電商、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療為代表的數(shù)字經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,助力新職業(yè)加快成長(zhǎng)。外賣騎手、快遞員、網(wǎng)絡(luò)主播……如今,這些職業(yè)就業(yè)容量大、進(jìn)入門檻低,靈活性和兼職性強(qiáng),成為穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)增長(zhǎng)的堅(jiān)實(shí)力量。今年一季度,全國(guó)城鎮(zhèn)新增就業(yè)297萬(wàn)人,調(diào)查失業(yè)率平均為5.4%,同比下降0.4個(gè)百分點(diǎn)。來(lái)之不易的就業(yè)形勢(shì),與新職業(yè)打開(kāi)就業(yè)新空間的貢獻(xiàn)密不可分。
就業(yè)為民生之本,是經(jīng)濟(jì)的“晴雨表”。當(dāng)前,我國(guó)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行延續(xù)穩(wěn)定恢復(fù)態(tài)勢(shì),發(fā)展動(dòng)力不斷增強(qiáng),就業(yè)大局保持穩(wěn)定。但也要看到,今年就業(yè)形勢(shì)依然比較復(fù)雜,重點(diǎn)群體就業(yè)仍面臨一定壓力,特別是今年高校畢業(yè)生總量達(dá)909萬(wàn)人,再創(chuàng)歷史新高。在這樣的背景下,進(jìn)一步發(fā)揮新職業(yè)擴(kuò)容就業(yè)的作用,對(duì)保持就業(yè)持續(xù)穩(wěn)定十分重要。一方面,要持續(xù)發(fā)展壯大各類新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài),鞏固拓展各種靈活就業(yè)模式,讓新職業(yè)成為就業(yè)“蓄水池”;另一方面,要在權(quán)益保障、人才培養(yǎng)、職業(yè)提升等方面下功夫,提高新職業(yè)的社會(huì)認(rèn)可度和接受度,讓更多有意愿從事新職業(yè)的勞動(dòng)者有渠道、有能力參與進(jìn)來(lái)。
讓新職業(yè)更好更快發(fā)展,也需要相關(guān)配套政策的保駕護(hù)航。去年多部門聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于支持新業(yè)態(tài)新模式健康發(fā)展 激活消費(fèi)市場(chǎng)帶動(dòng)擴(kuò)大就業(yè)的意見(jiàn)》指出,探索適應(yīng)跨平臺(tái)、多雇主間靈活就業(yè)的權(quán)益保障、社會(huì)保障等政策,完善靈活就業(yè)人員勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)、保費(fèi)繳納、薪酬激勵(lì)等政策制度。前不久人社部部署高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,也將“拓展新職業(yè)培訓(xùn),提供一批高質(zhì)量培訓(xùn)項(xiàng)目”納入其中。政策舉措密集出臺(tái),映照著引導(dǎo)新職業(yè)規(guī)范健康發(fā)展的不懈努力。
新職業(yè)意味著新機(jī)遇。對(duì)求職者而言,順應(yīng)發(fā)展趨勢(shì),加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升自己,努力掌握與新職業(yè)相匹配的能力,抓住就業(yè)機(jī)會(huì),才能在職業(yè)舞臺(tái)上綻放更多光彩,為全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家貢獻(xiàn)力量。
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